Este 4 de septiembre la Asamblea de la Liga Mexicana de Beisbol (LMB) (la cual está compuesta por los 18 organizaciones del circuito) se reunió para aprobar una serie de reformas deportivas que entrarán en vigor a partir de la campaña 2024, las cuales tendrán como objetivos impulsar el talento nacional y equilibrar la competencia entre todos los equipos.
De acuerdo a lo publicado en un comunicado de la LMB, en total serán tres las reformas que se pondrán en marcha a partir del siguiente año. La primera serán cambios en la integración de cada organización, la segunda está enfocada en el tope salarial de cada equipo y la tercera va enfocada en un impuesto de lujo.
🚨 COMUNICADO OFICIAL 🚨
La Asamblea de la Liga Mexicana de Beisbol, integrada por los 18 clubes que conforman el circuito, aprobó una reforma deportiva ⚾️
Acá todos los detalles: https://t.co/beyblHAr55
— Liga Mexicana de Beisbol (@LigaMexBeis) September 4, 2023
1.Integración de cada club
A partir del 2024 y 2025 todos los equipos de la LMB deberán contar con un mínimo de 18 peloteros nacidos en México en su lista de 38 jugadores, posteriormente, para 2026 y 2027, los beisbolistas nacionales tendrán que aumentar a 20, finalmente en 2028 y 2029 cada club tendrá un mínimo de 22 jugadores que hayan nacido en territorio mexicano.
A pesar de que los jugadores lleven trámites migratorios ya sea para naturalizarse o para reclamar la nacionalidad mexicana, estos peloteros serán registrados por los equipos como jugadores no nacidos en México. Asimismo, permanecerá vigente la regla para que el roster crezca a 32 peloteros siempre y cuando el lugar 31 y 32 sean novatos.
2. Tope salarial colectivo
Se aprobará un tope salarial colectivo por equipo, el cual será evaluado en función de un equilibrio que permita tener un mejor espectáculo de acuerdo a las condiciones económicas. Dicho tope salarial se aplicará únicamente para los jugadores registrados en la lista de 38 y podrá ser auditado, y en su caso sancionado por el circuito mexicano de verano.
3. Impuesto de lujo
Este punto va de la mano con el anterior, ya que se aplicará un impuesto cada vez que una organización exceda el tope salarial colectivo. El objetivo principal de este multa es evitar que algunos equipos con más recursos económicos puedan integrar talento de manera desproporcionada, lo que haría que la liga se viera desequilibrada.
